מוסטפא: שיקום עזה יספק מקומות עבודה אם יתבצע לפי חזון לאומי

סאדא ניוז: ראש הממשלה ד"ר מוחמד מוסטפא אישר כי הממשלה ממשיכה לבנות סביבה כלכלית וחברתית יותר הוגנת וחזקה, שמְסוּדֶרֶת על ידי האדם הפלסטיני ויכולתו לעבוד וליצור.

ראש הממשלה הדגיש כי חידוש האסטרטגיה הלאומית ליצירת מקומות עבודה חדשים בכלכלה הלאומית יהווה עדיפות בשלב הבא, שכן מדובר בתוכנית חשובה הקשורה לריבונות הלאומית, השגת צדק חברתי, רפורמה מוסדית, שיקום והעצמת בני עמנו.

הדברים נאמרו בנאומו במהלך אירוע השקת הפלטפורמה הלאומית להתאמת הזדמנויות עבודה, היום, יום שני, ברמאללה, בשיתוף פעולה עם הסוכנות הבלגית לשיתוף פעולה בינלאומי אנאבל, ובתמיכה ובמימון של האיחוד האירופי, בנוכחות המושלת של רמאללה והבירה ליילה גנאם, ושרה העבודה ד"ר אינאס דחדחאת אל-עטארי, ומנהלת הסוכנות הבלגית לשיתוף פעולה בינלאומי בפלסטין וירדן היידי די בוא, והקונסול הכללי הבלגי בירושלים השגרירה אניק ואן קאלסטר, וראש שיתוף הפעולה בקונסוליה הבלגית בירושלים וינסנט ויאני, וראש שיתוף הפעולה באיחוד האירופי מריו פרנטי, ומספר שרים, שגרירים, דמויות רשמיות ועשירות והסקטור הפרטי, לצד שותפים מקומיים, אזוריים ובינלאומיים.

מוסטפא אמר: "הפלטפורמה להתאמת הזדמנויות העבודה אינה רק כלי דיגיטלי חדש, אלא צעד במסלול גדול יותר שהממשלה פועלת עליו לארגון מחדש של שוק העבודה, שיפור ההגעה להזדמנויות עבודה, ופיתוח מדיניות הנוגעת לשוק העבודה בהתבסס על נתונים מדויקים ואמינים, עד למציאות חדשה של מודרניזציה של האסטרטגיה הלאומית הכללית לעבודה בפלסטין".

הוא הוסיף: "ארגון שוק העבודה איננו משימה טכנית בלבד, אלא חלק ממלחמת ההתאוששות הכלכלית, ובניית סביבה המסוגלת ליצור מקומות עבודה, להגן על זכויות העובדים, ולכוון השקעה לכדי מגזרי הייצור כדי ליצור הזדמנויות עבודה חדשות בהם, ולכן חשוב לקשר את השקת הפלטפורמה לחזון הלאומי הרחב יותר של טיפול באבטלה".

מוסטפא אישר כי הסקטור הפרטי הפלסטיני הוא שותף מרכזי, שכן הוא הגורם الرئيسي ליצירת מקומות עבודה, השקעה וחדשנות, והוא המסוגל להעצים אותנו להפוך את החזון הלאומי שלנו לתוצאות מוחשיות על הקרקע.

ראש הממשלה אמר: "מטרתנו היא להפחית את התלות בשוק הישראלי, אך באופן הדרגתי, ולכוון את העבודה אל הכלכלה הלאומית, ולבנות מערכת כלכלית מאוזנת, ולא מערכת של כיבוש עם אזרחים שזכויותיהם מדוכאות, ואנחנו זקוקים להפוך חלק גדול מהייבוא מישראל והעולם ליצרן מקומי ככל האפשר, כדי ליצור הזדמנויות עבודה לבני עמנו".

מוסטפא הוסיף: "הכלכלה הדיגיטלית והכלכלה הירוקה תופסות מקום משמעותי בעתיד הכלכלה הפלסטינית, כאשר הכלכלה הדיגיטלית היא התחום הרחב ביותר שבו הכיבוש אינו יכול להגביל אותנו, והכלכלה הירוקה היא המסלול המאפשר יצירת מקומות עבודה וקווי עבודה יציבים בתחום האנרגיה המתחדשת, יישום יעילוּת המשאבים, טכנולוגיה נקייה, פתרונות מים, חדשנות סביבתית, והשקעה בהם היא צורך לאומי ולא אפשרות משנית".

הוא הדגיש כי שיקום עזה יספק מקומות עבודה אם יתבצע לפי חזון לאומי שחוצה את הסיוע לפיתוח, ומעמיד את בני עמי בעזה בחזית המובילים, ונותן לגדה המערבית פתרונות תעסוקתיים באמצעות שרשראות אספקה, תעשיות ושירותים תומכים.

הוא אמר: "התחייה והשיקום בעזה האהובה הוא אחד מהעדיפות החשובות ביותר שלנו לאומית וכלכלית, ויש להפוך את השיקום להזדמנות ליישב את הידע ההנדסי והבנייה, ולבנות יכולות פלסטיניות שיכולות ליישם פרויקטים לפיתוח בר קיימא, שתורמים לבניית הכלכלה הלאומית שלנו".

ראש הממשלה הוסיף: "חשוב לזכור כי למעלה מ-150,000 עובדים פלסטינים לא הצליחו להגיע למקום עבודתם בתוך הקו הירוק במשך יותר משנתיים, ואיבדו את מקורות הכנסתם, ההפסדים של עובדים אלו הם עצומים העולים על 5 מיליארד דולר אמריקאי בשנה, מבין זאת העברות שנעשו דרך הבנקים העולות על 4 מיליארד דולר אמריקאי, דבר שהוביל בנוסף לאובדן רוב כוח העבודה עבודתה בעזה, להגעה של כ-550 אלף אנשים מחוץ לשוק העבודה".

מנגד אמרה שרה העבודה: "אנו משיקים היום את הפלטפורמה הלאומית הראשונה לעבודה בפלסטין ובאזור, שהיא צעד ריבוני המארגן את שוק העבודה הפלסטיני על בסיס הוגן, עדכני ומבוסס על נתונים ובינה מלאכותית".

אל-עטארי הוסיפה: "היינו זקוקים לפלטפורמה לאומית מאוחדת משום שדאטת שוק העבודה הייתה מפוזרת, הפער בין החינוך לצרכי השוק גדל, הסקטור הפרטי נחלש עקב המגבלות, נשים ונוער מתמודדים עם קושי בגישה להזדמנויות, האבטלה הגיעה לרמות שלא היו כמותן, והכיבוש הרס את שוק העבודה מכל הבחינות".

אל-עטארי המשיכה: "המשכנו במהלך השנתיים האחרונות להשיק תוכניות תעסוקה חירום ותומכות לעובדים שסיפקו כ-25,000 הזדמנויות עבודה מהן קבועות וחלקיות, פיתוח הסקטור להתמחות המקצועית המסלולים הדיגיטליים שלו, תמיכה ביזמים והענקת תעסוקה עצמית, חיזוק השיתופיות, כמו כן פיתחנו בסיס נתונים לאומי הכולל יותר מחצי מיליון מחפשי עבודה".

שרה העבודה ציינה כי המשרד החל מתחילת השנה לחתום על הסכמי שותפות מרובים עם הסקטור האקדמי בפלסטין, במטרה לספק נתונים ומידע על בוגרי האוניברסיטאות הפלסטיניות, לקשר עם אוניברסיטאות חוץ, וכן לקשר עם הסקטורים של הכשרה מקצועית על מנת לאסוף נתונים ומידע על בוגרי ההכשרה המקצועית בסקטור הציבורי והפרטי, בנוסף לחתימת שותפויות אזוריות ובינלאומיות להרחבת היקף העבודה, במיוחד דרך שיתוף פעולה בתחום העבודה מרחוק.

אל-עטארי הוסיפה: "כמו כן נחתמו הסכמים עם אתרי פרסום עבודה בפלסטין, כאשר המשרד השלים את חתימת ארבעה הסכמים עם הגדולות שבהן, והן אתרי "ג'ובס, فرص, גובי, וסמארט אינדקס", המייצגות 95% מהודעות העבודה בסקטור הפרטי בפלסטין, באמצעות פתיחת אפשרות לאתרי אלו לפרסם משרות פנויות ולהגיע למיומנויות פלסטיניות ביעילות גבוהה יותר, וההשתמשות בכלים של בינה מלאכותית בתהליך ההתאמה בין המשרות ומועמדים".

מושלת מחוז רמאללה והבירה ד"ר ליילה גנאם ציינה כי השקת הפלטפורמה מהווה צעד חשוב לאור הנסיבות הכלכליות הקשות שעם חיינו עוברות, והיא משקפת את רוח השיתוף בין מוסדות המדינה לבין השותפים הבינלאומיים לחיזוק העמידות של האזרחים, והוסיפה שהפלטפורמה מגיעה בתגובה לצורך הדחוף לארגון את שוק העבודה ולספק סביבה שהיא יותר הוגנת ושקופה לנוער, נשים ובוגרים, והדגישה את תמיכת המושלה בכל מאמץ המסייע להעצמת האזרח.

באותו תור, ציין ראש שיתוף הפעולה באיחוד האירופי מריו פרנטי כי הפלטפורמה מהווה מודל חדשני להשקעה במיומנויות ובמשאבים אנושיים פלסטיניים, ואישר כי האיחוד האירופי נותן חשיבות רבה לחיזוק הזדמנויות העבודה ולפיתוח הכלכלה בפלסטין, והדגיש כי התמיכה של האיחוד האירופי ביוזמה זו מגיעה ממחויבותו לשותפות ארוכת טווח עם מוסדות המדינה הפלסטינית, והוסיף כי העברת קוד דיגיטלי בשוק העבודה ממלאת תפקיד חשוב בהפיכת הזדמנויות חדשות ובתוכניות תעסוקה איכותיות לנוער, ושיפור ההגעה לעבודה הוגנת מקומית ובינלאומית, כמו גם חיזוק העמידות והממשלתיות, וקורא לכל השותפים להשתמש בפלטפורמה כדי למצוא את ההזדמנויות המתאימות למיומנויות שלהם, ולבנות עתיד עבודה יותר עמיד.

מנגד, הסבירה השגרירה הבלגית בירושלים אניק ואן קאלסטר כי בלגיה רואה בהשקת הפלטפורמה צעד מתקדמת לקראת פיתוח מערכת עבודה מודרנית ויעילה, המתבססת על טכנולוגיה וחדשנות בחיבור בין מחפשי העבודה לבין המעסיקים, והדגישה כי בלגיה תמשיך לתמוך בתוכניות הפיתוח שמחזקות את יכולת הנוער הפלסטיני להגיע להזדמנויות עבודה הוגנות, ושיבחה את השותפות הקיימת בין משרד העבודה והסוכנות הבלגית לפיתוח אנאבל, שהניבה הקמת פלטפורמה לאומית בעלת השפעה אסטרטגית על שוק העבודה, המעניקה הזדמנות לבנייה של עתיד כלכלי לפלסטין.

בתורה, אישרה מנהלת משרד הסוכנות הבלגית לפיתוח אנאבל בירדן ובפלסטין הגב' היידי די בוא כי השקת פלטפורמת "התאמת הזדמנויות עבודה" מתקיימת במסגרת החזון שלנו לתמוך בשינוי דיגיטלי ולחזק את יכולות המוסדות הפלסטינים בבניית שירותי העבודה בצורה יותר יעילה ומקיפה, והוסיפה כי הפלטפורמה מהווה אחד מהפרויקטים הבולטים ביותר הממחישים את שיתוף הפעולה ההדוק בין אנאבל ומשרד העבודה, כאשר היא מאפשרת שימוש בנתונים ובטכנולוגיה כדי למצוא דרכי עבודה חדשניות, לתכנן תוכניות תעסוקה, ולספק הזדמנויות עבודה המתאימות לצרכי השוק המקומי והבינלאומי, כך מחזקת את העמידות של האזרח הפלסטיני ואת הפיתוח הכלכלי.

במהלך השקת הפלטפורמה הרשמית, הוצג נאום של מנהל הארגון הבינלאומי לעבודה ג'ילברט הונגבו, ומנהל הארגון הבינלאומי לעבודה הערבי פאיז אל-מוטרי, וכן הוצגו נאומים של שרים לעבודה ערבים ובינלאומיים מיהודה, עיראק, מרוקו, פקיסטן, וספרד, שהדגישו את הצעד המנהיגתי של משרד העבודה בהשקת "פלטפורמת התאמת הזדמנויות עבודה" לבניית מערכת שתורמת לחיזוק ולארגון של שוק העבודה הפלסטיני, וליצירת הזדמנויות עבודה למחפשי עבודה, כדי להעצימם ולחזק את עמידותם, ולבנות את הכלכלה הפלסטינית.